Тем лицам, у которых по состоянию здоровья отсутствует возможность самостоятельного ухода за собой и осуществления бытовых дел, зачастую кто-то оказывает помощь. Государство поддерживает лиц, занятых уходом за больными или престарелыми, что является причиной их невозможности работать и, следовательно, получать страховую пенсию. Если гражданин оказывает уход лицу, признанному инвалидом I группы, ребенку-инвалиду или престарелому гражданину, достигшему 80-летнего возраста, периоды оказания ухода будут засчитываться им в пенсионный стаж при предоставлении соответствующих документов.
Величина пенсии, начисляемой за эти периоды, будет зависеть от количества пенсионных баллов – 1,8 балла за каждый год ухода.
В случае, когда работающий гражданин, за исключением пенсионеров (то есть без какого-либо дохода), заботится о нетрудоспособном лице, ему положено получение ежемесячной компенсационной выплаты. Эта выплата переводится на счет пенсионера, за которым осуществляется уход. Для оформления выплаты необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда, отвечающий за выплату пенсий нетрудоспособным гражданам.
Сумма компенсационной выплаты зависит от степени родства между нетрудоспособным лицом и заботящимся лицом, а также от категории нетрудоспособного. Для родителей, усыновителей, опекунов и попечителей детей-инвалидов, инвалидов с детства I группы, размер выплаты составляет 5500 рублей. Для других лиц, заботящихся о нетрудоспособных, размер выплаты составляет 1200 рублей.
В Отделе Пенсионного фонда Российской Федерации в Раздольненском районе часто возникают вопросы среди пожилых людей: «Я не работаю, могу ли я получать компенсационную выплату за уход?». Ответ: нет, пенсионер не может получать компенсационную выплату за уход за инвалидом или престарелым человеком, так как уже получает пенсию, которая является доходом. Кстати, это также относится к старшеклассникам и студентам, которые получают пенсию по потере кормильца.
Еще один распространенный вопрос: «С какого возраста можно заботиться о нетрудоспособных гражданах, чтобы получать компенсационную выплату? Какие документы нужно предоставить, если школьник заботится о ком-то, и у него нет трудовой книжки?».
Согласно законодательству, граждане, неспособные к труду, могут получать компенсационную выплату. Согласно Трудовому кодексу РФ, лица, достигшие 16 лет, имеют право находиться в трудовых отношениях. Однако с 14 лет уже можно оказывать уход за нетрудоспособными гражданами и получать компенсационную выплату.
Для этого требуется согласие родителей и разрешение от органов опеки. С 15 лет нужно только согласие родителей. Школьник должен предоставить паспорт, СНИЛС и справку из учебного заведения.
Если школьнику исполнилось 16 лет, согласие родителей не требуется.
Какие условия предъявляются к оформлению ухода и компенсационных выплат?
— Гражданин должен быть зарегистрирован и проживать на территории Российской Федерации;
— Он должен быть трудоспособным;
— Гражданин не должен работать и не должен быть зарегистрирован в центре занятости;
— Он не должен получать других социальных или пенсионных выплат.
Компенсационная выплата по уходу за престарелыми гражданами: Инструкция по оформлению
В соответствии с указом Президента Российской Федерации от 26.12.2006 №1455 (ред. от 31.12.2014) «О выплатах в возмещение расходов на уход за нетрудоспособными гражданами», граждане, заботящиеся:
-
-
- о престарелых, которым постоянно нуждается в помощи другой человек, то есть о лицах, достигших общепринятого пенсионного возраста (в 2020 году — 61,5 лет для мужчин и 56,5 лет для женщин), которые в соответствии с заключением медицинского учреждения признаны нуждающимися в постоянной посторонней помощи;
-
-
- о лицах, достигших 80-летнего возраста
имеют право на получение выплат в размере 1200 рублей в месяц, как компенсации за оказываемый уход.
Подача заявления на получение этой выплаты возможна с момента возникновения права на нее:
-
-
- со дня получения заключения лечебного учреждения о необходимости постоянного внешнего ухода;
-
-
- со дня 80-летия пенсионера, однако во всех случаях не ранее даты фактического начала ухода.
-
Получать финансовые средства имеет возможность не только родственник, но и знакомый, сосед, друг, выполняющий уход.
Основные требования для оформления выплаты — лицо, осуществляющее уход, должно:
-
-
- проживать на территории Российской Федерации;
-
-
-
- быть способным к трудовой деятельности с точки зрения Трудового кодекса РФ;
-
-
-
- не заниматься трудовой деятельностью;
-
-
-
- не получать пособие по безработице;
-
-
-
- не являться пенсионером.
-
Необходимо отметить, что гражданин будет учитывать периоды ухода при рассчете страхового стажа и это повлияет на размер будущей пенсии. За каждый полный год ухода будет начислено 1,8 индивидуальных пенсионных коэффициентов.
Важно! Компенсационная выплата на уход будет производиться по установленной пенсии гражданина, за которым оказывается уход, и это гражданин самостоятельно будет передавать деньги ухаживающему лицу.
Для получения выплат требуется предоставить следующие документы:
-
-
- заявление от гражданина, осуществляющего уход, согласно установленной формы;
-
-
- согласие пенсионера на осуществление ухода за ним;
-
-
- паспорт;
-
-
- Медицинское учреждение выдало заключение о необходимости постоянного постороннего ухода для граждан, не достигших 80 лет.
Обратите внимание! С 01.09.2020 года в Калининградской области можно обратиться за этим пособием в некоторые Многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг «Мои документы» по следующим адресам: г. Калининград, ул. Челнокова, 11, г.
Калининград, ул. Инженерная, 3, г. Гусев, ул.
Советская, 6, литер 1, г. Советск, ул. Театральная, 3.
Информация: Всего в регионе имеют право на это пособие 13 876 граждан.
Уход за бабушкой: как получить пособие и стаж?
Пожилым людям старше 80 лет и инвалидам I группы предоставляется возможность получать уход в соответствии с законом. Государство готово материально поощрять тех, кто берет на себя эту ответственность. Конечно, суммы незначительные.
Мнение экспертаИванов Николай АнатольевичОднако, помимо денег, такой уход обеспечивает начисление пенсионных баллов и страхового стажа для помощника — таким образом, вы зарабатываете на будущую пенсию. К сожалению, не все могут позволить себе эту возможность.
Государство ограничивает предоставление бюджетных средств: пособие по уходу за пенсионерами старше 80 лет можно получить только при определенных условиях. Мы расскажем, какие условия необходимо выполнить, чтобы получить такое пособие, а также кто и как может его оформить.
Кто может оформить уход?
Любой человек может ухаживать за престарелой бабушкой. Однако не все будут получать оплату за это. Право на получение пособия за уход за 80-летним пенсионером или инвалидом I группы, независимо от их возраста, имеют только трудоспособные граждане, официально не имеющие дохода (согласно пункту 1 Указа Президента № 1455 от 26.12.2006 года).
Эти критерии подходят для следующих категорий лиц:
- безработные, не зарегистрированные в Центре занятости и не получающие пособия по безработице;
- студенты, не работающие, даже если они получают стипендию;
- несовершеннолетние, старше 14 лет, при согласии их родителей и органов опеки.
Выдать пособие можно независимо от того, живет ли помощник с пенсионером или является ли он их родственником – важно, чтобы он заботился о них (п. 4 Правил, утв. Постановлением Правительства № 343 от 04.06.2007).
Однако, это уже зависит от вашей личной договоренности с нетрудоспособным. Пособие назначается за каждого пенсионера или инвалида, за которым осуществляется уход на протяжении всего периода такого ухода. Да, можно взять под свое крыло сразу несколько бабушек.
Читайте также
Не могут получить пособие:
- другие пенсионеры, так как они являются нетрудоспособными;
- лица с ИП, даже если они не имеют никакого дохода и фактически не работают;
- безработные, которые зарегистрированы в ЦЗ;
- официально подрабатывающие студенты.
Что положено за уход?
Во-первых, это государственное пособие. Сумма пособия по уходу за пенсионером, конечно, небольшая – всего 1200 рублей в месяц. За год на одну бабушку выплачивается 14400 рублей.
Однако его можно оформить сразу на всех бабушек из вашего подъезда, и за каждую из них будут платить. Таким образом, можно достичь прожиточного минимума.
Для тех, кто заботится о инвалидах I группы, размер пособия вскоре может измениться. В Госдуме рассматривается законопроект № 727491-7, который предлагает повысить размер компенсации до 10 тысяч рублей в месяц. Однако, выплаты будут производиться только в случае ухода за инвалидами, а помощь 80-летним престарелым данным законопроектом не охватывается.
Во-вторых, здесь речь идет о стаже гражданина. В то время, пока вы заботитесь о пожилом человеке, государство выплачивает страховые взносы от вашего имени. Таким образом, помощник накапливает страховой стаж и получает право на будущую пенсию (согласно пункту 6 пункта 1 статьи 12 Федерального закона № 400 «О страховых пенсиях»).
При этом никакой оплачиваемой работы не требуется.
Читайте также
В-третьих, здесь важным фактором являются пенсионные баллы. За каждый календарный год, в течение которого вы ухаживаете за пенсионером или инвалидом, Пенсионный фонд Российской Федерации начисляет помощнику 1,8 пенсионных балла (согласно пункту 12 статьи 15 Федерального закона № 400). Таким образом, вы увеличиваете свою будущую пенсию.
Как оформить пособие по уходу?
Для получения выплат необходимо обратиться в ПФР по месту проживания пенсионера (согласно пункту 5 Правил). Чтобы оформить пособие, вам потребуется посетить ПФР вместе с пенсионером и подать два заявления: вам — заявление о назначении компенсации, а пенсионеру — заявление о согласии на уход. Если пенсионер не может явиться лично из-за плохого состояния здоровья, можно оформить нотариальное согласие или позвонить в клиентскую службу ПФР для выезда на дом.
Вместе с заявлениями помощник должен представить следующие документы в ПФР (в соответствии с пунктом 6 Правил):
- справку из ПФР, подтверждающую отсутствие назначенной пенсии (можно получить самостоятельно в ПФР по месту проживания);
- справку из ЦЗ о том, что помощник не получает пособие по безработице (можно получить самостоятельно в ПФР);
- паспорт и трудовую книжку.
- Если помощник несовершеннолетний, требуется получить письменное разрешение родителей и органа опеки.
- Если помощник является учащимся, необходимо предоставить справку из учебного заведения об обучении.
После предоставления всех документов, Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) проведет их проверку и в течение 10 рабочих дней назначит пособие. Если все документы в порядке, компенсация будет начислена с того же месяца.
Важно учесть, что можно получить компенсацию за прошедшее время, но не более 3 лет, предшествующих обращению (пункт 13 Правил). Это означает, что можно получить сразу 43 200 рублей за 3 года, при условии, что помощник не работал и официально не получал доход в течение всех этих 3 лет. Чтобы получить деньги, необходимо указать в заявлении дату начала осуществления ухода за помощником, отстоящую на 3 года назад.
Когда выплаты прекращаются?
Инструкция по уходу за пожилым человеком, достигшим 80-летнего возраста, назначается на всю продолжительность такого ухода. Однако выплата данного пособия прекращается в следующих случаях:
- в случае смерти лица, лишенного трудоспособности или помощника;
- в случае прекращения ухода, что подтверждается заявлением пенсионера или актом обследования Пенсионного фонда России;
- в случае назначения помощнику пенсии или пособия по безработице;
- в случае трудоустройства помощника или выполнения им оплачиваемой работы;
- по истечении срока, на который лицо, лишенное трудоспособности, установлена I группа инвалидности;
- в случае помещения пенсионера в дом престарелых.
В течение 5 дней после наступления данных обстоятельств помощник обязан уведомить об этом Пенсионный фонд России. Это можно сделать, в том числе, через Госуслуги. Если помощник забудет сообщить об этом, Пенсионный фонд России потребует вернуть необоснованно полученные деньги.
Как теряют стаж, стремясь заработать дополнительные баллы к пенсии
Мнение экспертаИванов Николай Анатольевич«Клерк.Премиум» — это сервис, который оказывает помощь бухгалтерам, кадровикам и индивидуальным предпринимателям. С его помощью вы можете просматривать вебинары, обучаться и задавать вопросы экспертам.
Пенсионные баллы всегда полезны: каждый балл увеличивает сумму пенсии. Но как их заработать? Есть несколько способов, в том числе работать больше и получать высокую официальную зарплату.
Однако, есть возможность получить баллы, не работая. Многим известно, что пенсионные баллы начисляются тем, кто оформил уход за нетрудоспособным человеком или заботится о маленьком ребенке.
Также можно купить недостающий стаж и пенсионные баллы. Но прежде чем этого делать, следует выяснить условия начисления, чтобы избежать неприятностей.
Вот несколько случаев, когда опечатки могут привести к потере опыта работы:
Уход за пожилым
Одна женщина взяла на себя ответственность за уход за старым человеком, и Пенсионный фонд предоставил ей компенсационную выплату в размере 1 200 рублей в месяц.
Конечно, она надеялась получить и стаж, и дополнительные баллы для пенсии. Однако, когда она обратилась за пенсией спустя 2 года, ей не засчитали весь период ухода в стаж.
Причина заключается в следующем:
- в соответствии с действующими правилами, компенсационная выплата предоставляется лицу, ухаживающему за нетрудоспособным (а именно: инвалиду 1 группы, пожилому человеку в возрасте 80 лет или старше или нуждающемуся в уходе на основании заключения врача),
- однако, согласно статье 12 Закона «О страховых пенсиях», в стаж учитывается период ухода (обратите внимание!) только за инвалидом 1 группы или лицом, достигшим 80 лет.
Очевидно, участие в заботе о пожилом человеке, который не достиг 80-летнего возраста и не имеет группы 1 инвалидности, не учитывается в стаже.
А в данном случае женщина оказывала уход 71-летнему соседу, который имел медицинское заключение о необходимости постороннего ухода. Таким образом, она без проблем получала выплату за уход, но в то же время утратила два года стажа.
Работа подвела
Мужчина реализовал возможность заботиться о своей стареющей матери, которой уже исполнилось 80 лет, поэтому ему удалось избежать ошибок, описанных ранее. Однако он не смог получить стаж и баллы за этот период.
Суть в том, что время ухода за инвалидом или пожилым человеком старше 80 лет учитывается в страховом стаже только в том случае, если:
- перед и после периода ухода гражданин был зарегистрирован как работающий (то есть, был хотя бы один день, за который начислялись страховые взносы).
Однако в данном случае мужчина не работал какое-то время и после периода ухода, и до него был интервал, когда у него не было официальной работы. Из-за этого весь период ухода не засчитался в его стаж.
- Мужчина, который скоро выходит на пенсию, посетил Пенсионный фонд России, чтобы проверить свой стаж работы. Он обнаружил, что его стаж и количество баллов недостаточны (это связано с трудными временами в 90-х годах и отсутствием официальной работы в то время).
- Однако он знал, что можно докупить стаж и баллы. Поэтому он подал заявление на добровольное пенсионное страхование в Пенсионный фонд России и сразу перечислил пять минимальных платежей в надежде получить гарантированные пять лет стажа.
- К сожалению, ему засчитали всего один год стажа — текущий год, в котором он платил взносы. Сотрудники Пенсионного фонда России не гарантировали, что каждый платеж увеличивает его стаж.
- После подачи заявления гражданином, стаж по добровольным взносам начинает учитываться, исключительно с этого момента и на будущее время. Зачесть взносы в счет прошлых лет невозможно (закон это не предусматривает).
Добровольные взносы учитываются в году, в котором были перечислены.
Необходимо учесть, что на каждый год установлен минимум взносов. Чтобы зачесть весь календарный год в стаж, необходимо иметь сумму, не ниже этого минимума.
К примеру, для 2018 года минимальная сумма составляла не менее 59 211,36 рублей, а для текущего 2019 года — 29 779,20 рублей (сумма значительно снизилась, так как была изменена формула).
Не забывайте обращать внимание на детали, они могут иметь большое значение!
- #накопления на пенсию
- #трудовой стаж
- #работающие в пенсионном возрасте
- #пенсионный коэффициент
- Автор: Ирина Сивакова, специалист в области юриспруденции
Комментарии
31 октября 2019 года в 10:27 «Работа не оправдала ожиданий» — это происходит, когда человеку отказывают в возможности получения страховой выплаты, хотя у него есть нестраховой период и страховой стаж. Такой случай выглядит странным и неверным выводом. Я не исключаю возможность таких 1-3 случаев в практике из-за несовершенства или предвзятости, но это противоречит закону.
Пункт 2 статьи 12 Федерального Закона «О страховых пенсиях» (без изменений): Периоды, указанные в части 1 данной статьи, учитываются при определении страхового стажа, если им предшествовали и/или за ними следовали периоды работы и/или другой деятельности, предусмотренные статьей 11 данного Федерального Закона, независимо от их продолжительности. При этом нет указания на «непосредственное» предшествие или «непосредственное» следование. Главное, чтобы они вообще были.
Например, период прохождения военной службы после учебы не учитывается в страховом стаже, и после службы человек сразу не выходит на работу, это физически невозможно. Нет определения «допустимого перерыва». Но все люди, проходившие военную службу и получающие страховую пенсию, имеют страховой стаж, включающий период службы в вооруженных силах.
Более распространенная ситуация возникает при получении выплат во время ухода — человек где-то работал, но не сообщил об этом в Пенсионный Фонд России, либо даже не работал, но ему заплатили, например, студенту на практике, и в этом случае стаж за период уплаты страховых взносов до и после работы считается недействительным. Если пенсионер или кто-то от его имени получает деньги на карту, он может не заметить этого. В таком случае он должен снова оформить выплату за пожилого человека или инвалида 1 группы или попытаться через суд признать факт отсутствия трудовых отношений.
Ответить
31 окт. 2019 г. в 10:33
Мнение экспертаИванов Николай АнатольевичВ данной ситуации у мужчины был период безработицы как до, так и после ухода. Из-за этого этот период не учитывается в его стаже.
что за абсурд?
При этом указания на «сразу» предшествовали или следовали «сразу» — не имеет значения. Главное, чтобы они в принципе присутствовали.
+1 Главное, чтобы человек в своей жизни отработал хотя бы один день. А сколько времени он провел на работе — не так важно.
Ответить
12 июн. 2022 г. в 23:38
В 2019 году я заботился о своем отце, который был старше 80 лет, после того, как меня уволили. В Пенсионном фонде мне выдали буклет, в котором я сам лично прочитал, что при уходе за несколькими пенсионерами баллы суммируются. В этом буклете было указано, что максимальное количество людей, за которых можно ухаживать, составляет 5.
Сумма баллов равнялась 9, что является максимально возможной величиной. Именно этот факт заставил меня заботиться о трех пенсионерах. Первые два года, как я понял, баллы действительно суммировались, но в этом году мне вообще не начислили баллы за прошлый год и еще списали баллы за предыдущие.
Они объяснили это тем, что ранее начисляли баллы неправильно, и что положено всего 1,8 балла независимо от количества пенсионеров. Возможно, у кого-то остался такой буклет на руках (возможно, из 2019 года или 2018 года), мне нужна ксерокопия для суда. Я не смог найти этот буклет в архиве Пенсионного фонда, его просто тихо убрали.
Если у кого-то есть возможность помочь, пожалуйста, отправьте скан на почту [email protected]. Заранее благодарю.
-
-
-
-
-
-
-